考勤排班是制造企業(yè)管理過程中非常具有挑戰(zhàn)性的一項工作，亦是企業(yè)人力資源管理中的重要基礎，同鑫eHR考勤排班系統(tǒng)，借助自動化幫助制造業(yè)企業(yè)實現(xiàn)效率提升！

對于企業(yè)而言排班的目的不只是員工簡單組合，而是運用科學的方法和手段，高效、高質量、低成本的完成生產任務。但實際上員工總會有這樣或者那樣的問題來休假，管理者對于臨時調班及人員安排總會捉襟見肘，原本制定好的排班表又需要重新調整，讓管理者頗為崩潰。不過，在相信在同鑫eHR考勤排班系統(tǒng)的幫助下，管理者可快速解決排班問題，實現(xiàn)高效排班。

排班涉及到員工的多項切身利益和收入，每個員工都希望排班人員在排班時能多“照顧”自己一下，給自己排個更好的班次。在這個時候，排班人員需要秉承公平合理的原則，不能夾帶私人情感，切實做到一視同仁，靈活機動，更需要根據(jù)實際情況生成科學的排班表。同鑫人力資源管理系統(tǒng)不僅可以系統(tǒng)化管控員工的用工工時，確保工時的合規(guī)性管理，同時支持靈活多變的排班調整，幫助企業(yè)根據(jù)實際營業(yè)情況，及時調整人員班次，確保排班過程的科學化與合理化，增強排班過程的靈活性。

同鑫eHR考勤排班系統(tǒng)可以根據(jù)班制組與考勤刷卡實現(xiàn)自動判斷考勤班制，系統(tǒng)支持隨時調班、換班、急轉班等靈活的操作，幫助企業(yè)降低合規(guī)性風險，減少勞動力成本。 同鑫人力資源管理系統(tǒng)提供的報表定制功能還可以幫助企業(yè)實現(xiàn)對不同子公司對考勤統(tǒng)計的差異化需求以及個性化人事組織類型的報表，還支持報表的導入與導出，滿足企業(yè)場景化的報表定制需求。 

良好的排班管理是保持企業(yè)良性運轉的重要部分，只有從基礎的排班管理入手，逐步提高管理效率，才能快速推動企業(yè)發(fā)展，如果您需要專業(yè)的考勤排班系統(tǒng)“同鑫”是您不錯的選擇，同鑫eHR考勤系統(tǒng)支持多種打卡，數(shù)據(jù)實時上傳，考勤異常預警，支持考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計，考勤報表分析，智能排班，加班休假管控等全方面管理。

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