選擇eHR人力資源系統(tǒng)時(shí),請(qǐng)參考以下4個(gè)方面!
2022-05-16 09:55:20 瀏覽:1132 咨詢電話:400-1800-278想要為公司上線eHR人力資源系統(tǒng),但又怕踩坑,選到不好用、不合適的系統(tǒng)?那仔細(xì)看看以下的六個(gè)方面,幫助你挑選到合適企業(yè)的eHR人力資源系統(tǒng)。
1.動(dòng)員企業(yè)各方人員
其實(shí)eHR人力資源系統(tǒng)不單是供HR使用的,管理層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)通過系統(tǒng)審核員工申請(qǐng),批閱文檔等,普通員工更是使用系統(tǒng)考勤、查詢、申請(qǐng),因此上線的系統(tǒng)需要公司大部分的人認(rèn)同、配合使用。建立合適的團(tuán)隊(duì)至關(guān)重要,讓利益相關(guān)者參與決策過程。員工自動(dòng)參與、給出意見,有效地利用這個(gè)資源可以節(jié)省大量的研究時(shí)間,可以對(duì)供應(yīng)商和模板有廣泛的了解,有助于推動(dòng)這個(gè)過程。
2.做好系統(tǒng)需求清單
功能很重要,首先做的不是詢問廠商可以提供什么功能模塊,而是先搞清楚企業(yè)本身需要什么功能,從自己內(nèi)部出發(fā),在照對(duì)著尋找符合要求的廠商,有些項(xiàng)目不是所有供應(yīng)商都能滿足的。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)達(dá)成共識(shí),應(yīng)始終考慮全局要求和細(xì)微差別。
3.了解供應(yīng)商如何滿足企業(yè)要求
一旦確定了要求,就需要一種方法來評(píng)估哪些供應(yīng)商是最佳可能性,因此將邀請(qǐng)他們進(jìn)行演示,可以提出提案請(qǐng)求,并為供應(yīng)商填寫不清楚的問題。
4. 觀看廠商演示和做出選擇
一般廠商都會(huì)提供功能演示,企業(yè)這時(shí)就需要找專人觀看了,包括熟悉人力資源管理事務(wù)的HR人員,熟悉技術(shù)的IT人員,還有公司的管理層。在觀看演示的過程中各方人員可以基于自己崗位的角度對(duì)廠商演示的系統(tǒng)提出疑問。
以上這幾個(gè)方面可以提供一點(diǎn)參考給準(zhǔn)備選購(gòu)eHR人力資源系統(tǒng)的企業(yè),讓企業(yè)更好的發(fā)展,成功的系統(tǒng)評(píng)估不是一門科學(xué),但可以通過以上步驟變得更加客觀。
同鑫科技22年專注國(guó)內(nèi)企業(yè)人力資源信息化建設(shè),目前已成功助力多家企業(yè)的人事管理數(shù)字化建設(shè),能夠?yàn)椴煌袠I(yè)領(lǐng)域、不同規(guī)模企業(yè)提供合適的eHR人力資源系統(tǒng)專屬定制系統(tǒng)方案。
更多eHR系統(tǒng)相關(guān)資訊:
eHR系統(tǒng)能給人力資源管理帶來怎么樣的轉(zhuǎn)變?
eHR系統(tǒng)哪些模塊對(duì)企業(yè)管理比較重要?