人力資源軟件——人力資源部的轉(zhuǎn)型工具

06-20
2019

不知您是否留意，一段時(shí)間有關(guān)華為 人力資源 部被拆分了的一個(gè)文件霸屏了。說(shuō)的是華為任正非簽發(fā)了總裁辦第62號(hào)文件《關(guān)于人力資源組織運(yùn)作優(yōu)化的講話(huà)任正非與總干部部及人力資

hr系統(tǒng)——企業(yè)如何做好請(qǐng)假管理

06-19
2019

請(qǐng)假制度是企業(yè)的基本管理制度之一，其建立一定要符合國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，保障員工的合法權(quán)益，同時(shí)也要保障企業(yè)的利益。那么如何在其二者之間尋找一個(gè)平衡點(diǎn)？是很多HR管理者所

華為員工薪酬體系大曝光

06-17
2019

為什么華為員工這么拼？看完華為的薪酬體系，你就能明白了。

hr系統(tǒng)——刷臉即可申領(lǐng)“電子社?？ā?/a>

2019國(guó)內(nèi)主流的人力資源服務(wù)軟件有哪些？

06-13
2019

隨著服務(wù)行業(yè)的發(fā)展，國(guó)內(nèi)有很多的人力資源服務(wù)公司。因?yàn)榉?wù)的人數(shù)很多，導(dǎo)致他們?cè)谌粘９ぷ髦?，需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力才能完成工作。而人力資源服務(wù)軟件的出現(xiàn)

hr軟件——高價(jià)值人力資源必須具備的5大能力

06-12
2019

當(dāng)今，我們正處在一個(gè)高科技的競(jìng)爭(zhēng)世界里，生產(chǎn)將被更多的智能機(jī)器所取代，比如 hr軟件 ， 人力資源軟件 ， 人力資源系統(tǒng) 等等，越來(lái)越多的傳統(tǒng)型工作會(huì)變的更高科技化

人力資源管理——年度統(tǒng)計(jì)公報(bào)

06-11
2019

6月10日，人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布《2018年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公報(bào)》）?！豆珗?bào)》顯示，2018年末，全國(guó)就業(yè)人員達(dá)到77586萬(wàn)人，其中城鎮(zhèn)就業(yè)人員

企業(yè)人力資源總監(jiān)必看！

06-10
2019

勞動(dòng)者崗位為普通人力資源管理員工，如果在規(guī)章制度與職位描述中未明確約定該員工有保管與負(fù)責(zé)所有員工勞動(dòng)合同簽訂工作的具體職責(zé)，那么勞動(dòng)者與企業(yè)未簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者

hr軟件——如何管理公司

06-06
2019

當(dāng)今社會(huì)正在高速發(fā)展，人力資源管理對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，也越來(lái)越重要，hr軟件在這個(gè)時(shí)候就凸顯其重要性。

東莞召開(kāi)全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議

06-06
2019

東莞市召開(kāi)2019年全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議，貫徹市委十四屆八次全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)全省人社工作會(huì)議精神和市委書(shū)記、市人大常委會(huì)主任梁維東對(duì)“技能人才之都”工作批示

hr軟件——高效地管理合同與證件

06-05
2019

如何即簡(jiǎn)單又高效地處理合同證件的管理？如何將合同或證件的掃描件上傳到系統(tǒng)中？如何隨時(shí)隨地的導(dǎo)出我想查看的證件信息，并設(shè)置到期提醒功能?

如何進(jìn)行病假管理？怎么規(guī)避請(qǐng)假帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn) ？

06-05
2019

結(jié)合企業(yè)EHR系統(tǒng)管理系統(tǒng)，可以隨時(shí)將相關(guān)憑據(jù)掃描到系統(tǒng)進(jìn)行保存，隨時(shí)可以查詢(xún)員工的所有異動(dòng)及相關(guān)請(qǐng)假情況，系統(tǒng)隨時(shí)會(huì)根據(jù)異常情況進(jìn)行智慧提醒

3140億元！北京人力資源50強(qiáng)營(yíng)收占全國(guó)17.5%

06-03
2019

近天（5月31日），京交會(huì)舉辦“2019北京人力資源服務(wù)高峰論壇”并發(fā)布“2019北京地區(qū)人力資源服務(wù)品牌50強(qiáng)”“北京地區(qū)最具影響力100位人力資源經(jīng)理人”。這是人力資源服務(wù)業(yè)首次登

HR信息化——eHR人力資源管理系統(tǒng)

06-03
2019

擁抱移動(dòng)端，提供一體化的平臺(tái)解決方案，隨用戶(hù)需求的變化而變化，服務(wù)好每一個(gè)用戶(hù)，這才是eHR專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)商生存發(fā)展的根基

hr軟件無(wú)處不在

05-31
2019

企業(yè)管理成本為何居高不下，糾其原因發(fā)現(xiàn)，混加班代打卡的人存在，造成企業(yè)的生產(chǎn)成本上升。

官宣：45萬(wàn)的個(gè)稅，政府幫你交30萬(wàn)

05-31
2019

最近美國(guó)封鎖華為、大疆等企業(yè)的新聞屢上熱搜，深圳這座城市也成了焦點(diǎn)。

hr軟件——同鑫人力資源軟件兼容一切系統(tǒng)

05-30
2019

近日，由于華為與美國(guó)的“技術(shù)戰(zhàn)”打響。華為作了最壞的打算。那就是大不了推出自家的“鴻蒙”系統(tǒng)！

人力資源——政府又要發(fā)補(bǔ)貼啦！

05-30
2019

凡是符合政策界定范圍和基本條件的企業(yè)，按該企業(yè)上年度平均參保人數(shù)，乘以我市月人均失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)再乘以6個(gè)月予以返還，所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支

互聯(lián)網(wǎng)人力資源服務(wù)是首選

05-29
2019

人力資源是企業(yè)的第一資源，更是企業(yè)贏得競(jìng)爭(zhēng)的決定性要素，任何一個(gè)不重視，或不懂得人力資源管理的企業(yè)，都不可能得到持續(xù)、健康地發(fā)展?？v觀(guān)世界上基業(yè)長(zhǎng)青的優(yōu)秀公司

圍觀(guān)“29歲掛職副縣長(zhǎng)”,人們?cè)谫|(zhì)疑什么？

05-28
2019

近日，“29歲女行長(zhǎng)掛職副縣長(zhǎng)”一事經(jīng)媒體報(bào)道后，引發(fā)社會(huì)各界廣泛爭(zhēng)議